Causas justas de extinción del contrato de trabajo
Causas que permiten al trabajador solicitar la extinción del contrato de trabajo teniendo derecho a las indemnizaciones establecidas para el despido improcedente. A estos efectos, se consideran causas justas las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo que redunden en perjuicio de su formación profesional o menoscaben su dignidad, la falta de pago o retrasos continuados en el abono del salario y cualquier otro incumplimiento grave de las obligaciones del empresario. Salvo en caso de fuerza mayor, así como su negativa a reintegrar al trabajador en sus anteriores condiciones de trabajo cuando una sentencia haya declarados injustificados el traslado, o desplazamiento de trabajadores, o la modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
Áreas curriculares:
Causas justas de extinción del contrato de trabajo
Lan-kontratua amaitzearen arrazoi zuzenak
Causes justes d'extinció del contracte de treball
Causas xustas de extinción do contrato de traballo
Just causes for termination of employment contract
Berechtigte Gründe zur Arbeitsvertragsauflösung
Causes justes d'expiration du contrat de travail
Causes justes d'extinció del contracte de treball
Causas justas de extinção do contrato de trabalho |
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